4月19日上午，山钢集团莱钢职工翟正龙、曾晖、王学新、周平4人披红戴花,手捧20万元的重奖奖牌接受上千名职工的热烈掌声。
山钢集团副总经理、莱钢集团董事长陈启祥说，在受国际金融危机深度影响、企业经营异常困难的特殊时期，今天，莱钢依然拿出358万元奖励3项重大科技项目和122项技术创新成果，是莱钢以技术创新促企业转型升级的最好印证。
莱钢把提高自主创新能力作为应对危机、加快企业转型的核心推动力，尽快打造有莱钢特色、市场需求量大、效益好、在行业有影响力的拳头产品。“大截面热轧H型钢关键生产技术研究与创新”等10项成果荣获中国钢铁工业协会、中国金属学会冶金科技进步奖。齿轮钢产量继续保持全国产销量领先水平，高附加值、高技术含量、高强度专用钢筋占螺纹钢总量的72%，履带钢和J型门架槽钢在小型线的开发成功并批量投入生产，中低速磁悬浮用于F型钢成功实现了高精度批量化生产。指定高效产品占销售比例为68.67%；高专产品占销售量的比例达70.3%。仅今年一季度就开发新产品15个，新产品比例达到20.02%。3月份莱钢实现利润1.37亿元，莱钢集团整体上实现扭亏为盈。
知识产权是企业综合实力的一个主要标志和特征，它的有效开发和保护、运用是推动企业参与市场竞争的重要手段。莱钢将知识产权作为工作业绩的重要指标，充分调动了职工开展技术创新的积极性。从1987年到2006年的20年的时间，莱钢专利申请一直徘徊在每年30件以下，自2007年始，莱钢专利工作开始步入快车道。从2008年申请量突破100件大关后，莱钢专利工作呈现出加速度态势。2011年全年申请专利283件，同比增长28%，发明专利申请比率为45%，专利年授权量首次突破200件大关。
莱钢注重把职工自主创新成果迅速转化为现实的生产力和市场竞争力。近几年，莱钢的专利实施比率为75.5%，用于技术储备达到24.5%，实现了转化一批，储备一批，着手研究一批的良性循环。去年累计开发新产品68项，占莱钢产品总销售量的17.2%。
五年来，莱钢已累计对847项科技创新项目和创新课题奖励2230万元。
